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Accueil - Economie104

103 contrats d'intérim pour un même salarié : la mission n'est pas temporaire

Travailler en tant qu'intérimaire suppose que vous n'effectuiez qu'une tâche ponctuelle et justifiée par certains besoins de l'entreprise (remplacement d'un salarié malade par exemple). Actualité(s) similare(s)

Préavis : indemnités si vous êtes empêché de le réaliser

Vous allez être licencié. De la rupture de votre contrat de travail découle l'obligation pour vous de réaliser un préavis. Mais qu'en est-il si votre employeur s'oppose à l'exécution de votre préavis ? Actualité(s) similare(s)

Une prime d'objectifs n'est pas liée à la présence du salarié

Un salarié perçoit une prime d'objectifs, sous réserve d'être présent dans l'entreprise le 31 décembre. Le salarié est licencié en septembre, sa prime ne lui est pas versée. Le salarié saisit les juges en vue du paiement de sa prime. Actualité(s) similare(s)

Indemnités de licenciement : avant et après la loi de modernisation du marché du

Le décret n° 2008-715 du 18 juillet 2008, portant application de la loi de modernisation du marché du travail du 25 juin 2008, a modifié le montant de l'indemnité légale de licenciement. Actualité(s) similare(s)

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